Habilis Wellbeing at work

Zie je binnen je organisatie de werktevredenheid teruglopen en het verzuim toenemen? Vind je het moeilijk om mensen te vinden en te binden? Kunnen oudere medewerkers moeilijk meekomen? Of ontbreekt het aan vitaal leiderschap? Duurzame inzetbaarheid is het antwoord. En dat is wat we doen: vitale organisaties creëren op elk niveau. Om betrokkenheid en productiviteit te verhogen, verzuim te voorkomen en organisaties zo blijvend te versterken.

Habilis Wellbeing at work creëert omgevingen waar medewerkers mentaal, fysiek en emotioneel fit zijn voor de job. Waar talenten optimaal benut worden en iedereen met een grote glimlach op z’n gezicht aan het werk is. Niet door het schrijven van taaie consultancyrapportages, maar met op maat gemaakte en praktisch inzetbare programma’s. Daarbij maken we dankbaar gebruik van de wetenschappelijk onderbouwde modellen en gevalideerde instrumenten van TNO Innovation for Life.

Duurzame inzetbaarheid

Aan de slag met duurzame inzetbaarheid? Habilis bouwt organisaties waar medewerkers mentaal, fysiek en emotioneel fit zijn voor de job.

Vitaliteitsmanagement

Vitaliteit succesvol op alle niveaus in het bedrijfs-DNA verankeren? Habilis weet hoe het werkt en zet daarbij in op de lange termijn.

Verzuimreductie

Verzuim terugdringen of liever nog voorkomen? Onze verzuimexperts maken inzichtelijk waar de bottlenecks zitten en waar de oplossing.